16.05.2008

News - Themengebiete - Arbeitsrecht

Rechtsprechungsänderung bei betriebsbedingter Kündigung und der Sozialauswahl

Kann der Arbeitgeber in Fällen der vorliegenden Art im Kündigungsschutzprozess aufzeigen, dass der gekündigte Arbeitnehmer auch bei richtiger Erstellung der Rangliste anhand des Punktesystems zur Kündigung angestanden hätte, so ...
News vom: 18.11.2006 | [details]

BAG konkretisiert Inhalt und Form der Unterrichtung von MA über Betriebsübergang

Das BAG konkretisiert in seinem Urteil vom 13.07.2006 den Inhalt und die Form der Unterrichtungspflichten bei einem BetriebsübergangBAG, Urteil vom 13.07.2006, (Az: 8 AZR 305/05). Pressemitteilung des BAG 
News vom: 16.07.2006 | [details]

Betriebsbedingte Kündigung nach Umstrukturierung - Betriebsübergreifende Sozialauswahl

1. Nach § 1 III KSchG ist die vom Arbeitgeber zu treffende Sozialauswahl streng betriebsbezogen und auch bei einer entsprechenden Ausweitung des Direktionsrechts des Arbeitgebers grundsätzlich nicht unternehmensbezogen.2. Besteht in einem der ...
News vom: 25.04.2006 | [details]

Betriebsratsanhörung bei verabredeter Kündigung

Kommen Arbeitgeber und Arbeitnehmer mündlich überein, dass zur Beendigung ihres Arbeitsverhältnisses eine Kündigung seitens des Arbeitgebers ausgesprochen und ein Abwicklungsvertrag geschlossen werden soll, ist die Kündigung ...
News vom: 25.04.2006 | [details]

Neuregelungen im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht 2006

Zum 01.01.2006 gibt es diverse gesetzliche Neuregelungen, die sich unmittelbar oder mittelbar arbeits- und sozialversicherungsrechtlich auswirken. Wir haben für Sie die wichtigsten Neuregelungen zusammengestellt. 1. Arbeitsrecht 1.1. ...
News vom: 09.01.2006 | [details]

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